您的位置 为加强学校干部队伍建设，着力培养一支忠诚干净担当作为的高素质专业化干部队伍，推动学�！笆奈濉惫婊凳┖透咧柿糠⒄�，8月28-29日，由常州工程职业技术学院承办的学校2022年暑期学校管理干部培训班在学校举行，学校全体中层干部及结对帮扶学校建湖中专校6名干部参加培训。
培训班围绕学校高效管理的课程内容展开，他山之石与攻己之玉相结合。8月28日的培训内容为常州工程职业技术学院管理思想和实践的引领示范，常州工程职业技术学院党委副书记、校长李雄威教授主讲“‘视野、思维、定位、态度’浅谈高职院校中层干部的能力建设”，李校长从自己学校实际出发，分析了高职院校管理工作的现状，立足中层干部能力建设，给培训者以寄语与希望。
常州工程职业技术学院化工学院院长李东升教授以应用化工技术专业群为例，作了题为“新《职业教育法》背景下专业高质量发展的若干思考”的讲座，讲座从如何把握职业教育在新时代的新内涵出发，到如何进行改革创新举措，最后分享了化工学院管理的实践与体会，有理论分析更有实践体会。
常州工程职业技术学院党委组织部、统战部部长蒋小燕作了题为“高质量党的建设引领高质量发展的探索与实践”的报告，从立德树人、赋能增效、质量考核三方面提出党建要全方位融入双高建设、全方位优化组织建设、全方位评价工作成效的工作要求与实践探索，分享管理案例和管理智慧。
8月29日上午，校党委副书记、校长林春同志为全体管理干部作了题为“守正创新 奋楫笃行”的专题讲座，分析了学校目前发展现状，提出树正气、心存志、行有力要求；校党委副书记熊青云以“弘扬伟大建党精神，坚决扛起教育责任，推进学校高质量发展”为题，带领大家梳理了伟大建党精神形成、丰富内涵、精神谱系，一起学习了“党组织领导的校长负责制”的发展沿革和科学内涵，同时对所有管理干部提出了希望，要求大家勇挑大梁、扛起责任、推进学校高质量发展。
此次培训以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以切实提高干部政治理论水平和实际工作能力为目标，着力打造政治坚定、能力过硬、勇于担当、作风优良的干部队伍，引领和支撑学校事业高质量发展。