9月14日下午，教务处和教科室在校多功能A室，共同举行简朴而又隆重的师徒结对拜师仪式。 　　本次活动中，学校为24名刚刚走上教育教学工作岗位的青年教师配备了36位老教师，以师徒结对的形式来帮助年轻教师尽快适应和熟悉教育教学工作,为青年教师迅速成长创设良好环境。 这项活动始于学校办学之初，随着学校办学规模不断扩大，学校引进招聘的年轻教师也年年增加，为此，学校制定了新教师培养计划，采取具体措施，制定奖励办法，使新教师一年入门，三年过关，五年成材，力争使青年教师尽快脱颖而出，为学校可持续发展夯实基础。 　　针对13名新教师同时担任两门不同的学科或同一学科不同年级等多头课程的情况，校领导为新教师安排了两名指导教师，以加强对不同类型课程的指导。面对这样的安排，新教师表示：“我们感动于学校对青年教师成长的关心和爱护，感受到学校对青年教师成材的希望和期盼。” 而老教师则表示，师徒结对活动将对双方都起到极大的促进和提高作用，使教学相长，共同前进。他们将严格要求新教师，指导其教育教学,传授技巧与方法，希望青年教师在增强岗位责任意识的同时，不断进取，不断努力,为学校三年主动发展作出自已的贡献！